The Answer

업무 생산성을 위한 ‘ChatGPT 활용 교육’만 찾고 있진 않나요?

대다수의 HRD 담당자가 놓치고 있는 한 가지.


AX시대의 핵심인재,  하이퍼포머(high-performer) 육성을 위한

유일한 해답을 지금 바로 만나보세요.

"DX를 넘어 AX로"


AI 기술을 상용화할 비즈니스 전략뿐만 아니라

AI 기술을 잘 활용할 수 있는 인재육성 전략까지 고민해야 합니다.


ChatGPT !

AX 시대, 인재육성 전략
정답은 없어도 오답과 해답은 명확합니다.

AI 기술이 범람할수록, 하이퍼포머 인재역량의 핵심은

AI를 지배하는 호모 프롬프트(Homo Promptus)가 기본이 되어야 합니다.

원하는 답을 얻기 위한 질문을 하고, 그것을 해석하는

AI 리터러시 중심 교육이 유일한 해답입니다.

AI에게 원하는 답을 구하기 위해 인간이 던지는 질문, 프롬프트(Promptus)

인간(Homo)이 어떤 질문을 하느냐에 따라 AI 산출물의 품질이 결정

메타인지를 갖춘 사람이 AI의 산출물을 최상의 결과물로 완성 가능

AI에게 질문하고 그것을 해석하는 'AI 리터러시 역량'이 핵심

1개 이상 해당된다면
더 이상 헤매지 마세요.

 비개발 직무도 쉽게 이해하고 활용할 수 있는 AI 교육이 필요해요.
ChatGPT교육을 진행했는데 실무 현장에서 적용이 안 되는 것 같아요.
임직원 모두의 AI 마인드셋을 개발할 수 있는 교육이 필요해요.
아직 생성형 AI에 대한 전사적인 전략이 없는데 교육이 필요할까요?

AI 기술, 그 이면을 꿰뚫어볼 수 있는
전사 AI 리터러시 강화 교육 로드맵 

잘못된 정보, 보안 및 규정보다 무서운 사실은

무분별한 ChatGPT 활용이 생각의 근육을 마비시킨다는 것입니다.


임직원 모두가 AI를 잘 이해하고 활용할 수 있도록

AI를 통한 업무 혁신 경험이 만들어질 수 있도록


전사적인 AI 리터러시 강화 교육이 필요한 때입니다.

디지털 프리스쿨, Ⓒ 에이블런|ablearn.kr
디지털 프리스쿨, Ⓒ 에이블런|ablearn.kr
AI for Everyone

누구나, 가장 쉽게 AI를 활용할 수 있는
AI 교육 로드맵을 제안합니다.

비전공자(non-technical learners)를 위한 AI 교육에 대한 연구는 채 1년이 되지 않았습니다.

즉, 수많은 AI에 대한 정의와 활용 방법 중에서 무엇을 어떻게 해야 할지, 

어떤 역량을 이해해야 할지에 대한 고민이 필요합니다


“처음 시작이 두렵지 않도록”

에이블런의 미션과 같이 누구나, 쉽게 접근하고 업무에 활용할 수 있는

AI 교육을 개발하기 위해 필요한 핵심 세 가지에 집중했습니다.


1) 명확한 정의 2) 많은 케이스 스터디 3) 가장 쉽고 단순하게 적용해볼 수 있는 데이터 분석 경험


디지털 프리스쿨, Ⓒ 에이블런|ablearn.kr
디지털 프리스쿨, Ⓒ 에이블런|ablearn.kr


디지털 프리스쿨(Digital Pre-school) 에이블런이 준비한

직급별 / 역량별 맞춤 모듈형 교육훈련 시스템

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공통 역량과 선택 역량으로 훈련 유형을 구분하고,

신입사원부터 임원까지 대상자를 선택하여 맞춤형으로 수강할 수 있습니다.


교육훈련 체계도


✔️ 프로그래밍 지식이 없어도 내 업무에 당장 사용하기 위해 필요한 AI와 DATA 기술 활용방법을 알 수 있습니다.

✔️ 업무의 비효율성, 자원의 부족, 업무 집중도, 휴먼에러(Human Error), 비용 절감의 문제를 프로세스 자동화로 해결할 수 있습니다.


✔️ 데이터와 AI 기술을 활용하는데 있어 필요한 역량과 내 업무에 적용하는 방법에 대해 명쾌한 결론을 얻을 수 있습니다.

✔️ 스킬 구현이 중심이 아닌 AI와 DATA 분석 결과를 업무에 활용하기 위해 필요한 목적을 정의하고, 결과를 비판적으로 해석할 수 있게 됩니다.


✔️ 원하는 데이터만 추출하고 시각화 보고서 작성까지 구글스프레드시트 하나로 SQL을 끝낼 수 있습니다. 

✔️ 전문적인 프로그래밍 경험이 없어도 놀랍도록 노코드로 강력한 예측 모델을 만들어내는 방법을 익힐 수 있습니다.


AI for Everyone

모두를 위한 AI교육 제안서와

AX 시대 핵심인재 육성전략까지 놓치지 마세요.

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AX시대 핵심인재 육성전략까지

놓치지 마세요.


획일화된 기업교육이 아닌
맞춤형 솔루션으로



전문 컨설턴트가 1:1로 기업의 디지털 전환 고민을 함께하며

커리큘럼 설계와 강사 매칭, 수강 방식까지 최적의 솔루션을 찾아드립니다.



교육상담

전담 매니저와 교육 설계에

필요한 내용을 상담

내용 및 견적합의

맞춤 교육 니즈를 바탕으로

설계된 커리큘럼과 비용 협의

일정 및 강사 배정

확정된 기획을 바탕으로

전담 강사와 교육 일정을 확정

교육 준비 및 운영

실제 교육 준비부터 운영까지

전담 매니저의 밀착 관리

후속 지원 및 결과 공유

만족도부터 데이터 역량 테스트까지

교육 전 후 효과를 한눈에 확인

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ONLY ABLEARN
2023 DX교육 트렌드 히스토리


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처음이 두렵지 않도록, 디지털 프리스쿨 에이블런

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