임직원에게 ChatGPT 활용 역량은 기본이 되어버린 시대,
하지만 더 강력해진 GPT-o1이 등장했습니다.
AI의 질주 속, HRD 담당자가 놓치면 안 되는 GPT-o1 가이드북을 만나보세요.
기존 GPT-4o의 퍼포먼스를 훌쩍 뛰어넘는 o1의 문제해결 비결은 추론.
생각하고, 사고하는 역량은 더이상 인간의 고유한 능력이 아닙니다.
GPT-o1은 수학, 코딩, 과학 등 다양한 분야에서 전문가를 넘어서는 추론 능력을 보여주기 때문이죠.
GPT-o1의 주요기능과 직무별 활용 사례를 한 번에
국내외 230여개 GPT-o1 사례 기반으로 핵심만 정리
AI가 쉬워진다, 에이블런 가이드북 하나로 GPT-o1 완벽 이해
OpenAI에서 지난 25년 1월 31일 공개한
GPT-o3 Mini & GPT-o3 Mini Pro는 속도와 유연성을 강화한 최신 모델입니다.
Mini는 실시간 응답과 간단한 작업에, Mini Pro는 복잡한 분석과 다단계 작업에 최적화되어 있는데요,
추론 성능 부분은 GPT-o1에 미치지 못한다는 평가도 있습니다.
그렇다면 이렇게 발전하는 AI 시대 속, 인간의 역할은 무엇일까요?
- 샘 알트만 (OpenAI CEO) -
- 사티아 나델라 (마이크로소프트 CEO) -
AI 기술이 아무리 발전해도, 문제 해결의 주체는 결국 사람입니다.
현업에서 풀고자 하는 문제가 무엇인지 정확히 파악하고,
이에 필요한 AI 도구를 찾아가면서 문제를 해결해야 하죠.
GPT-o1의 기능과 특별함에 대해 가이드북을 통해 확인하셨다면? 이제 적용해야할 때입니다.
ChatGPT를 200% 활용할 수 있는 직무별 활용 사례와 과정을 고민하고
누구나 쉽게 이해할 수 있도록 쉬운말 커리큘럼으로 풀어 작성했습니다.
12개 직무별·직급별 생성형AI 활용 과정 포함
이해하기 쉽게 쓰여진 과정 특장점 및 설명
실제 교육 사례와 수강생 후기까지 한눈에!
아무리 겉으로 번지르르한 교육이라도
실제 교육을 받은 기업이 변화하지 않았다면 의미가 없죠.
에이블런의 기업교육을 통해 변화한 기업들의 실제 사례를 만나 보세요.
에이블런 AI·DX 기업교육은
모듈에 맞춰 조립하지 않습니다. 문제에 맞춰 설계합니다.
처음부터 끝까지 전담 러닝코치가 함께
전사 DX방향성부터 HRD담당자의와 임직원의 고민을 함께 해결합니다.
어떤 내용을 문의할지 몰라서 용어를 찾고, 경쟁사 사례를 찾느라 더이상 시간 낭비 하지마세요.
