AX 역량진단평가
AI교육 전에는 현재 역량을 진단하고교육 후에는 변화를 확인해야 합니다.
교육 배치를 위한 생성형 AI 활용역량 레벨테스트와교육 성과를 확인하는 AI 리터러시 역량평가.우리 조직에 어떤 진단이 필요한지 통합 안내서에서 확인하세요.
AX 역량진단평가 통합 안내서 받기통합 안내서 수록: 두 진단의 차이 · 활용 기준 · 평가 근거
같은 조직 안에서도,AI 활용의 출발점은 다릅니다.
같은 교육도 현재 수준에 따라 어렵거나, 적절하거나, 익숙하게 느껴집니다.
“용어부터 따라가기 어려운데…”
AI 입문 단계
“지금 업무에 바로 써볼 수 있겠다.”
업무 활용 단계
“이미 사용해본 기능이 많은데…”
자동화 시도 단계
같은 교육을 제공하기 전에, 구성원의 서로 다른 출발점부터 확인해야 합니다.
진단 결과는 확인에서 끝나지 않고,다음 교육의 기준이 됩니다.
하나는 현재 활용 수준을, 하나는 교육 전·후의 변화를 보여줍니다.
현재 수준 확인
생성형 AI 활용역량 레벨테스트
생성형 AI를 실제 업무에 활용하는 현재 수준을 확인하는 평가입니다.
평가 방식5개 영역 · 총 25문항
AI 개념·기능 이해윤리·보안·저작권프롬프트 설계출력 검증업무 적용·판단
레벨 결과 예시
Lv.4ExpertLv.3ProficientLv.2CompetentLv.1Beginner
개인 레벨 · 조직 수준 분포
역량 변화 확인
AI 리터러시 역량평가
AI를 이해하고 비판적으로 판단·활용하는 역량의 변화를 확인하는 평가입니다.
평가 방식2개 영역 · 총 31문항
기술적 이해 14문항응용과 성찰 17문항
결과 리포트 예시
개인별 PDF 리포트 · 수강생 전체 대시보드
두 진단의 상세 평가 기준과 활용 방법이 궁금하신가요?
AI 역량진단 활용 방법 보기우리 조직이 지금 해결해야 할 문제는 무엇인가요?
필요한 판단을 따라가면 어떤 진단을 활용해야 하는지 확인할 수 있습니다.
교육 전구성원의 현재 활용 수준을 나누고 적합한 교육을 배치해야 한다분반 · 교육 난이도 · 심화 대상 결정
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추천 진단생성형 AI 활용역량 레벨테스트
교육 후교육을 통해 AI 기본 역량이 얼마나 달라졌는지 확인해야 한다영역별 변화 · 보완교육 방향 확인
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추천 진단AI 리터러시 역량평가
교육 전·후교육 배치부터 성과 확인까지 하나의 기준으로 설계해야 한다현재 수준 진단 · 교육 운영 · 성과 측정
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추천 방식두 진단 병행
레벨테스트 + 리터러시 역량평가
평가 기준은 연구와 실증으로 검증했습니다.
기업교육에 활용할 수 있도록 이론적 근거와 현장 검증을 함께 거쳤습니다.
AI 리터러시 역량평가53명AI 교육 전문가 검토평가 항목의 적절성과 내용 검토
AI 리터러시 역량평가3회델파이 라운드전문가 합의를 통한 문항 정교화
생성형 AI 활용역량 레벨테스트268명재직자·실무자 파일럿실제 응답 데이터를 통한 검증
생성형 AI 활용역량 레벨테스트5회+반복 평가·문항 개선결과를 반영한 지속적인 보완
우리 조직에 필요한 AX 역량진단,통합 안내서에서 확인하세요.
두 진단의 차이부터 실제 교육 활용 기준까지 한 번에 확인할 수 있습니다.
통합 안내서 수록 내용
두 진단의 차이와 활용 시점
평가 영역과 실제 결과 예시
교육 설계·성과 확인 활용법
#AI기업교육 #공공기관AI교육
#파이썬데이터분석 #파이썬데이터시각화
#공무원AI역량강화 #공공기관AI챔피언양성
안녕하세요! 모두를 위한 AI 리터러시 교육 전문기업, 에이블런입니다!
이번에 소개해 드릴 교육 과정은
국가철도공단에서 진행된 ‘Python & AI 데이터 분석 실전 과정’입니다.
안전하고 편리한 철도 서비스를 제공하고 있습니다.
공공기관 AI교육의 필요성이 높아지는 요즘,
실제 데이터 기반 업무에 AI를 접목하는 흐름이 이어지고 있는데요
AI 기반의 업무가 필수화되
는 흐름에 맞춰
국가철도공단에서도 파이썬 데이터분석과 ChatGPT 기반 자동화 중심의 교육을 요청하셨습니다!
* 실제 커리큘럼의 주요 내용 요약본
이번 과정은 임직원들이 파이썬 데이터시각화와 AI 데이터분석 자동화 기술을 동시에 습득하고,
복잡한 데이터 문제를 ChatGPT와 함께 해결하며
분석 작업 효율을 눈에 띄게 높일 수 있도록 구성되었습니다 👏
AI가 행정의 효율을 높이는 시대, 다가오는 연말 성과를 점검하며
'우리 기관/기업의 AI 전환은 어디까지 왔을까?' 고민이 많으실 텐데요! 🤔
디지털 전환 시대에 공공기관이 선도해야 할 역량은 ‘데이터를 읽고, 분석하고, 이해하는 힘’입니다.
AI 기술이 민간 기업을 넘어 행정, 안전, 인프라 관리까지 확장되면서
이제 공공기관 AI 역량강화는 선택이 아닌 필수가 되었습니다.
실제 에이블런 교육 현장 예시
에이블런은 공공기관이 단순히 기술을배우는 것을 넘어,
각 기관의 목표·맥락에 맞춘 데이터 중심의 문제 해결력을 키워
조직 내에서 스스로 변화를 이끌어갈 수 있는 AI챔피언을 양성하는 데 중점을 두고 있습니다
공공기관에서의 데이터는 방대하지만, 그 속의 의미를 찾아내는 일은 여전히 쉽지 않습니다.
이번 과정에서는 이러한 현실적인 문제를 해결하기 위해
‘AI와 함께하는 파이썬 데이터분석’을 핵심 주제로 다루었습니다.
실제 에이블런 교육 현장 예시
복잡한 엑셀 파일을 파이썬으로 한 번에 정리하거나, ChatGPT의 도움을 받아
데이터 내 패턴을 분석하고 이상값을 자동으로 감지하는 과정은
공무원 AI 역량 강화라는 관점에서 매우 실질적인 효과를 보여 주었습니다!
데이터를 분석했다면, 보여 주는 단계가 필요합니다.
이번 과정의 마지막 파트에서는
분석된 데이터를 시각적으로 전달하는 파이썬 데이터 시각화 실습이 진행되었습니다
이 과정은 단순한 그래프 그리기를 넘어,
데이터로 정책을 설득하는 시각적 언어를 배우는 시간이었습니다!
실제 에이블런 교육 현장 예시
또한, ChatGPT와 파이썬을 결합한 AI 시각화 자동화 실습을 통해
공무원들이 데이터 시각화 결과를 반복적으로 갱신하거나,
AI에게 차트 스타일을 자동으로 조정하도록 지시할 수 있는 프롬프트 활용법 실습도 진행되었습니다!
이번 교육은 단순한 파이썬 문법 강의가 아닌,
공공기관 AI교육의 새로운 방향을 제시한 실전형 과정이었습니다.
실제 에이블런 교육 현장 예시
교육을 수강한 임직원들은 ChatGPT와 파이썬을 연동해 실제 데이터를 다루며
AI도구가 어떻게 데이터 업무에 활용될 수 있는지 직접 체감하였습니다!
" AI를 통해 행정 데이터의 숨겨진 인사이트를 발견할 수 있었다. "
특히, 파이썬 데이터시각화와 AI 자동분석 기능을 함께 실습하며
데이터 기반 정책 설계나 업무 보고서 자동화 등에 직접 응용할 수 있는
자신감을 얻었다는 후기가 많았는데요
이러한 경험은 향후 공공기관 AI챔피언 양성으로 이어지는 중요한 밑거름이죠! ✨
에이블런은 앞으로도 공공기관의 디지털 전환을 지원하며,
AI 리터러시와 데이터 실무 역량을 겸비한 공공 인재 양성에 앞장서겠습니다.
‘Python & AI 데이터 분석 실전 과정’처럼 실무 중심의 공공기관 AI교육을 통해
누구나 AI로 일하는 시대, 공공의 혁신이 시작됩니다!
🚀