오프라인 사례발표 포럼 앵콜 웨비나 AI를 배우는 조직에서 AI로 일하는 조직 으로 HRD 담당자 300명이
오프라인 사례발표 포럼 앵콜 웨비나

AI를 배우는 조직에서
AI로 일하는 조직으로

HRD 담당자 300명이 참여한 오프라인 사례발표 포럼에서
많은 관심과 문의가 이어졌던 핵심 세션 2개를
온라인 웨비나로 다시 준비했습니다.

AI 교육은 했는데, 왜 현업은 그대로일까요? AI 교육 도입 기업의 95% 가 성과를 수치로 설명하지 못하

AI 교육은 했는데,
왜 현업은 그대로일까요?

AI 교육 도입 기업의 95%가 성과를 수치로 설명하지 못하고, 현업 적용률은 21%에 그칩니다.

도구 사용법을 가르치는 교육은 이미 많습니다.
이번 웨비나가 다루는 건 임직원을 AI 네이티브로 바꾸는 실행 전략입니다.

이번 웨비나의 3 Points 01 AI 교육 ROI를 높이는 조건 401명 데이터를 바탕으로 교육 성과에

이번 웨비나의 3 Points

01

AI 교육
ROI를 높이는 조건

401명 데이터를 바탕으로 교육 성과에 영향을 주는 핵심 조건과 설계 관점을 확인

02

전사 AX 실행의
확장 순서

AI 자동화에서 AI 에이전트, 멀티에이전트까지 조직 차원의 실행 전략과 운영 방식 파악

03

우리 조직에 적용할
설계 기준

전사 확산형부터 직무 특화형까지, 조직 목표별 로드맵 사례로 우리 조직에 필요한 다음 단계 확인

웨비나 안내 일시 2026.08.12(수) 15:00–16:30 참여방식 온라인 실시간 웨비나 *참여 링크는

웨비나 안내

일시
2026.08.12(수) 15:00–16:30
참여방식
온라인 실시간 웨비나*참여 링크는 당일 문자·메일 안내
참가비
무료
웨비나 연사 SESSION 01 연사 박진아 에이블런 대표 SESSION 02 연사 강유진 에이블런 R&D

웨비나 연사

박진아
SESSION 01 연사

박진아

에이블런 대표
강유진
SESSION 02 연사

강유진

에이블런 R&D Unit Leader
웨비나 타임테이블 핵심 세션 2개와 질의응답을 1시간 30분 동안 밀도 있게 진행합니다. 총 소요시간 1시간

웨비나 타임테이블

핵심 세션 2개와 질의응답을 1시간 30분 동안 밀도 있게 진행합니다.

총 소요시간 1시간 30분 (15:00–16:30)
15:00–15:05 · 5분
오프닝 — 웨비나 소개 및 안내
01
15:05–15:35
30분
박진아 에이블런 대표
AI 교육 ROI를 높이는 법
401명 데이터로 읽는 조직 AX의 조건
15:35–15:45 · 10분
Q&A — 세션 1 질의응답
02
15:45–16:15
30분
강유진 에이블런 R&D Unit Leader
AI 자동화부터 AI 에이전트까지
전사 AX 실행을 위한 전략적 운영 방식
16:15–16:30 · 15분
Q&A — 종합 질의응답 및 마무리
신청자 혜택 안내 AI 교육 관련 사례집 2종 + 도입 혜택 웨비나 신청자 전원 제공 AI 교육 핵심 사례집

신청자 혜택 안내

AI 교육 관련 사례집 2종 + 도입 혜택

웨비나 신청자 전원 제공
AI 교육 핵심 사례집 2종
※ 웨비나 종료 후 영업일 3일 이내, 신청 시 입력한 이메일로 발송
01AX 교육 도입 고민해결 사례집
교육 도입 과정에서 자주 발생하는 고민과 해결 사례 확인
02직무별 AI 활용 산출물 사례집
직무별 교육 이후 만들어진 실제 업무 산출물 사례 확인
8월 프로모션
AI 역량진단 제공
※ 웨비나 참가여부와 상관없이, 8월 중 미팅 시 상세내용 즉시 안내
1인당 20만원 상당 교육 전후 변화를 확인하는 사전·사후 진단
✓ 8월 내 미팅 진행 · 2026년 도입 계약 시 제공 ✓ 대상 인원·세부 조건은 상담 시 안내
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AI 교육 ROI를 설명할 데이터와 전사 AX를 실행할 전략을 한 번에 확인하는 온라인 웨비나

8/12(수) 15:00–16:30 · 무료 · 신청마감 8/11(화) 23:59
AI 시대, 사람과 일의 변화를 기록합니다